Finden Sie Ihren Traumjob

Entwicklungsingenieur/ -in Leistungselektronik

Ihre Aufgaben

  • Fachliche, qualitative wie auch terminbezogene Verantwortung für die Prototypenentwicklung bis zur Serienreife von leistungselektronischen Komponenten und Stromrichtern
  • Erstellung des Pflichtenhefts unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen und der geltenden Normen
  • Ansprechperson für technische Details für Lieferanten und Entwicklungspartnern
  • Überprüfung und Simulation von Schaltungstopologien mit neuen Technologien im Halbleiterbereich und Durchführung von entwicklungsbegleiteten Labortests
  • Planung und Durchführung von Systemtests in Abstimmung mit den Kunden
  • Zuständig für Dokumentation, Analyse und Reporting der Ergebnisse


Ihr Profil
  • Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (TU, FH) im Bereich Elektrotechnik, Leistungselektronik oder vergleichbar
  • Erfahrung im Bereich Leistungselektronik und im Bereich der Halbleitertechnologie
  • Sicherer Umgang mit Matlab und Labview
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Freunde an der Arbeit im Team
  • Deutsch- und Englisch in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft


Unser Angebot
  • Spannende Projekte: Mitarbeit an innovativen Lösungen für namhafte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen
  • Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten mit moderner IT-Infrastruktur und über Cloud-Tools. Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Zeitausgleich sowie Option auf Mobile Working – damit die Work-Life-Balance stimmt!
  • Gesundheits- und Sozialleistungen: Kranken- und Unfallversicherung, Impfungen, Betriebsarzt, Psychologische Beratung
  • Gute Erreichbarkeit der BEKO Offices: Parkmöglichkeiten sowie gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
  • Offene Kommunikation auf allen Ebenen: kommunikationsfördernde Plattformen und Firmenveranstaltungen, gemeinsames Frühstück zur Verbesserung des Miteinanders
  • Gut versorgt: Kantine, Supermarkt und Bäckerei in unmittelbarer Nähe
  • Weiterbildung an der BEKO Akademie und individuelle Kurse und Seminare
  • Gehalt: Wir bieten ein Mindestgehalt von EUR 2.600,00 Brutto auf Basis Vollzeit bei Erfüllung aller Anforderungen. Bei entsprechender Qualifikation und Ausbildung ist ein deutlich höheres Gehalt möglich.


Haben wir Ihr Interesse geweckt oder hätten Sie gerne noch mehr Informationen? Dann melden Sie sich bitte gerne jederzeit bei einer Kollegin aus dem Recruiting-Team. Wir freuen uns!





Gabrijela Faderl, BSc
Teamleiter Recruiting
Karl-Farkas-Gasse 22, 1030 Wien
Tel.: +43 1 797 50-529

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf regionaljobs.at - vielen Dank!