HR-Manager (m/w)
WIMBERGER sucht für den Standort Lasberg HR-Manager (m/w)
Wer MEHR will, arbeitet bei WIMBERGER.
MEHR verdienen. MEHR Sicherheit.
MEHR lernen. MEHR Teamgeist.
MEHR Chancen. MEHR Verlässlichkeit.
Wir suchen:
HR-Manager (m/w) für den Standort Lasberg
Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Recruiting und Onboarding
- Personalverwaltung und Personalplanung
- Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung
- Rechtliche Themen und Vereinbarungen
- Ausbau Lehrlingsakademie und Mitarbeiterakademie
- Jährliche Ausbildungsprogramme organisieren
- Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern
- Mitarbeiterführung in der Personalabteilung
Unsere Anforderungen:
- Berufserfahrung im Bereich HR oder einer vergleichbaren Funktion
- Führungskompetenz, sicheres und freundliches Auftreten
- Lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der Arbeit in einem kommunikativen Team
- Eigeninitiative, analytische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Lernbereitschaft und erste Erfahrungen in einem ähnlichen Umfeld
- Rasche Auffassungsgabe, Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion
- Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
Was wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in der Region
- Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeit
Gesetzliche Gehaltsinformation Jahresbruttogehalt EUR 77.000,- + Firmen-PKW und Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
Ihre Bewerbung erwarten wir gerne per Post oder E-Mail
WIMBERGER Gruppe
WimbergerHof 1, 4291 Lasberg
Marlene Speta
Tel. 07942/74366
office@wimbergergruppe.at
Web: www.wimbergergruppe.at
Alle offenen Stellen auf https://wimbergergruppe.at/offene-stellen/
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf regionaljobs.at - vielen Dank!