Montageschlosser (m/w/d)

Mehr als nur ein Job – dein Vorteil mit WIPA! 💡 Du willst mehr verdienen, mehr Flexibilität und eine persönliche Betreuung, die wirklich auf dich eingeht? Bei WIPA bekommst du exklusive Jobchancen, die du sonst nicht findest sowie kostenlose Weiterbildungen! 🔒 Diskretion garantiert – deine Bewerbung bleibt vertraulich.

Für einen renommierten Kunden suchen wir qualifizierte Mitarbeiter, die in einem innovativen Umfeld zur Entwicklung hochwertiger Maschinen und Anlagen für die Industrie beitragen.

Aufgaben

Eigenständige Herstellung von Konstruktionen sowie Bauteilen für Anlagen, Maschinen, Behälter und Apparate aus Stahl, Edelstahl oder NE-Metallen nach technischen Zeichnungen
Montage der gefertigten Komponenten im Produktionsbereich sowie Demontage von Anlagen oder Anlagenteilen
Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Umbaumaßnahmen an Produktionsanlagen
Verantwortung für die Qualität und Kontrolle der hergestellten Bauteile
Identifikation und Meldung von möglichen Schwachstellen zur Optimierung der Anlagen

Profil

Ausbildung - Maschinenbautechniker sowie Werkmeister von Vorteil
Fachkenntnisse - praktische Erfahrung sowie sehr gute WIG und MAG Schweißkenntnisse
Persönliche Stärken - Präzise, eigenverantwortliche und sicherheitsbewusste Arbeitsweise
Zusätzlich bringst du mit - Kranschein, Staplerschein, Führerschein B

Angebot

Sichere Anstellung - Langfristige Jobs bei starken Unternehmen
Mehr verdienen - Wir verhandeln dein Gehalt & jede Erhöhung für dich
Flexibilität - Jobs, die sich an deine Wünsche anpassen
Weiterbildung - Kostenlose Schulungen für deine berufliche Entwicklung
Persönliche Betreuung - Dein Ansprechpartner steht dir jederzeit zur Verfügung

Zusätzliche Benefits bei unserem Kunden

Zahlreiche Gesundheits- und Sportangebote
Betriebsrestaurant
Attraktives Gehalt - Bruttoentgelt von € 3.622,73,- /Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung

Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

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