Prozessverantwortliche*r der Fachstelle für kirchliche Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtungen

So vielfältig wie Lebenssituationen sein können, sind auch unsere Hilfs- und Dienstleistungsangebote: für Menschen in Not, Menschen mit Beeinträchtigungen, Kinder und Jugendliche, ältere Menschen, Familien und viele andere. Ihnen allen bieten wir Hilfe und Unterstützung mit regionalen Anlaufstellen in ganz Oberösterreich.

Wir suchen ab 07.01.2025: Prozessverantwortliche*r der Fachstelle für kirchliche Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtungen
Beschäftigungsausmaß: 24 - 30 Wochenstunden, 4-5 Tagewoche
Dienstort: 4020 Linz

Aufgaben:

• Mitarbeit an der organisatorischen und strategischen Weiterentwicklung der Fachstelle für kirchliche Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtungen
• Unterstützung der Abteilungsleitung bei Organisationsentwicklung und Strategieplanung / -umsetzung
• Sammlung inhaltlicher (=pädagogischer und organisatorisch/rechtlicher) Fragestellungen zur Führung von KBBEs in Kooperation mit der Päd. Fachberatung, Rechtsberatung, Betriebsführung und internen Dienstleistern (REWE, PV, IT)
• Organisation der inhaltlichen Auseinandersetzung fachlicher Themen und Unterstützung bei der Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Abteilungsleitung
• Sicherung und Überprüfung von abteilungsrelevanten Aufgaben in Bezug auf die Organisationsentwicklung bzw. der Abteilungsstrategie
• eigenverantwortliche Durchführung von Aufgaben
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung und Caritas OÖ
• Verantwortung für das persönliche Auftreten nach außen als Repräsentant der Caritas OÖ

Anforderungen:

• Kaufmännische Ausbildung höherer oder akademischer Abschluss, berufliche Vorerfahrung im Tätigkeitsfeld institutioneller Kinderbildungs- und Kinderbetreuungseinrichtungen vorteilhaft
• Pioniertyp – Freude beim Aufbau einer neuen agilen Abteilungskultur, Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von Organisationsprozessen wünschenswert
• Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz, Wertschätzung, Einfühlungsvermögen und Verständnis im Umgang mit den verschiedenen Stakeholdern
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, proaktive, eigenständige, agile und strukturierte Arbeitsweise
• Kenntnisse der gängigen Microsoft-Software und grundsätzliche IT-Affinität
• Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung

Wir bieten:
- ein herausforderndes berufliches wie auch persönliches Lernfeld
- ein wertschätzendes Miteinander im Team
- eine gute Einschulung und Begleitung
- eine flexible und entgegenkommende Dienstplangestaltung
- die Möglichkeit zur Supervision
- die Möglichkeit zur Mitarbeit an Projekten bzw. zum Einbringen von Ideen
- ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm
- einen Anspruch auf besondere Sozialleistungen (z.B. zusätzliche freie Tage, gesundheitsfördernde Angebote)
- die Anrechnung von Vordienstzeiten bis zu 10 Jahren
- zwei zusätzliche Urlaubstage ab dem zweiten Dienstjahr (aliquot bei < 5-Tage-Woche)

Das kollektivvertr. Mindestentgelt beträgt je nach Berufserfahrung und Anrechnung von Vordienstzeiten € 3.110,90 bis € 3.575,10 brutto bei Vollbeschäftigung (37 Wochenstunden). Je nach Verwendung werden Zulagen bezahlt.

Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte Herrn Peter Hollnbuchner unter 0732/76102202.

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und bekennen uns dazu, Diversität und Chancengleichheit zu fördern. Die Identifikation mit den Werten der Caritas setzen wir voraus.
Werden auch Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich bis 31.1.2025 Online unter http://jobs.caritas-ooe.at  oder senden Sie Ihre Unterlagen an: Peter Hollnbuchner
Mobil: 0676/87762202
Mail: peter.hollnbuchner@caritas-ooe.at